Pour accompagner son développement, Promovacances annonce vouloir recruter une centaine de postes en 2007, dont plus de la moitié en CDI.L'entreprise compte aujourd'hui 500 salariés contre 60 en 2001.
L'âge moyen des équipes est de 30 ans. Outre une trentaine de postes techniques à la direction des systèmes informatiques, une dizaine à la direction administrative et financière, Promovacances recherche une cinquantaine de postes vente et production touristique. Parmi ceux-là, plusieurs postes d'acheteurs/chefs de produits, gestionnaires de vols, billettistes, agents de réservation et conseillers voyages.
Distribution
Plus de 100 postes à pourvoir chez Promovacances en 2007
